Descripción del puesto

Lidera en terreno y transforma estrategia en resultados concretos

Importante empresa del rubro ferretero–industrial, con sólida trayectoria en el mercado nacional y en proceso de fortalecimiento de su canal retail, busca incorporar a su equipo un/a Supervisor/a Retail.

Se trata de una organización reconocida por su seriedad, estabilidad y compromiso con la calidad de servicio, que hoy requiere fortalecer su ejecución en punto de venta para sostener su crecimiento y consolidación en el mercado.

Desafio del cargo

Serás responsable de supervisar la ejecución comercial en distintos puntos de venta retail, asegurando el cumplimiento de metas, la correcta implementación de estrategias de exhibición y la adecuada gestión del stock.Tu rol será clave para garantizar que lo definido estratégicamente se viva con excelencia en cada sala.

Principales funciones

Supervisión comercial en terreno

  • Monitorear ventas diarias y semanales asegurando el cumplimiento de objetivos.
  • Verificar correcta exhibición, disponibilidad y reposición de productos.
  • Asegurar implementación y actualización de precios según lineamientos comerciales.

Gestión operacional y control

  • Supervisar inventarios periódicos y estándares de almacenamiento.
  • Monitorear niveles de stock y coordinar ajustes cuando sea necesario.
  • Asegurar el correcto uso de herramientas tecnológicas de gestión en punto de venta.
  • Reportar visitas y levantar información clave desde terreno.

Liderazgo y gestión de personas

  • Administrar y acompañar al equipo de reponedores en ruta.
  • Coordinar inducciones y capacitaciones requeridas por clientes retail.
  • Gestionar información asociada a vacaciones, licencias y requerimientos administrativos.
  • Detectar desviaciones y activar acciones correctivas oportunamente.

Condiciones del cargo

  • Trabajo presencial en la comuna de Providencia (Santiago).
  • 90% trabajo en terreno según rutas definidas.
  • Disponibilidad para viajes nacionales según requerimiento.
  • Reporta a jefatura del área retail.

Requisitos

  • Licencia clase B
  • Debes adjuntar tu Certificado de Hoja de Vida del Conductor, ingresa a https://www.registrocivil.cl/principal/servicios-en-linea, con tu Clave Única, podrás obtenerla sin costo.

Formación:

  • Estudios superiores (al menos 8 semestres).
  • Manejo de herramientas ofimáticas nivel usuario.

Experiencia:

  • Mínimo 1 año en cargos de supervisión en retail.
  • Deseable experiencia en rubros industriales, construcción o comercialización de productos técnicos.

Competencias clave:

  • Alta capacidad de planificación y organización.
  • Manejo de presión y resolución de contingencias.
  • Liderazgo cercano con foco en resultados.
  • Excelentes habilidades comunicacionales e interpersonales.
  • Criterio y responsabilidad en el manejo de información.

Beneficios

La cultura que te espera

La organización combina una estructura clara con liderazgo participativo. Si bien la toma de decisiones mantiene orden y dirección estratégica definida, se valora la iniciativa, la propuesta de mejoras y el compromiso con los resultados.

Se trabaja con foco en:

  • Cumplimiento de objetivos concretos.
  • Mejora continua de procesos.
  • Profesionalismo y confianza en los equipos.
  • Desarrollo interno y estabilidad laboral.

El ambiente es exigente, pero colaborativo. Se valoran las personas proactivas, responsables y orientadas a la excelencia en la ejecución.

¿Por qué postular?

  • Incorporarte a una empresa consolidada y con trayectoria.
  • Ser parte de un equipo con foco en resultados y mejora continua.
  • Oportunidades reales de desarrollo interno.
  • Rol estratégico en la consolidación del canal retail.

a través de Hiring Room