Descripción del puesto
Ejecutivo/a Comercial b2b – Part Time
📍 Modalidad: Presencial
🕘 Horario: Lunes a viernes de 09:00 a 15:00 hrs
📄 Jornada: Part time – 30 horas semanales
Objetivo del cargo
Buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial Part Time con foco en venta de servicios B2B, orientado/a al rubro de Recursos Humanos, que quiera desarrollarse en un entorno dinámico, con metas claras y contacto directo con clientes empresa.
El objetivo principal del cargo es generar y concretar oportunidades comerciales, ofreciendo soluciones de RRHH, manteniendo una gestión ordenada y orientada a resultados.
Funciones principales
- Venta de servicios de Recursos Humanos a empresas (B2B).
- Contacto y prospección de clientes a través de llamadas, correos y LinkedIn.
- Seguimiento de oportunidades comerciales y gestión de cartera.
- Registro y control de gestiones comerciales en CRM o planillas de seguimiento.
- Coordinación con el equipo interno para el cierre de negocios.
- Cumplimiento de metas comerciales definidas por la compañía.
Requisitos
🔹 Formación y experiencia
- Experiencia previa en ventas de servicios B2B (excluyente).
- Formación o estudios en Recursos Humanos, Psicología, Ingeniería en RRHH, Administración de Empresas o carreras afines.
- Experiencia laboral previa en áreas de Recursos Humanos.
- Perfil comercial, con interés real en vender servicios y cumplir objetivos.
🔹 Herramientas y conocimientos
- Manejo de Microsoft Office a nivel usuario/intermedio.
- Excel nivel básico/intermedio (registro, control y seguimiento).
- Uso de correo corporativo, Outlook y Teams.
- Manejo de CRM comercial (deseable).
- Uso de LinkedIn para prospección B2B (deseable).
🔹 Habilidades
- Buena comunicación verbal y capacidad de persuasión.
- Orientación a resultados.
- Orden, constancia y seguimiento comercial.
- Tolerancia a la frustración y mentalidad comercial.
Jornada y modalidad
Presencial
Part time
Horario: lunes a viernes de 09:00 a 15:00 hrs
Beneficios
1. Jornada part time que permite compatibilizar con estudios u otras actividades.
2. Ambiente laboral dinámico y colaborativo.
3. Aprendizaje constante en el rubro de Recursos Humanos y ventas B2B.
4. Proyección y desarrollo comercial.