Descripción del puesto
En el marco de la ejecución del Proyecto URO23993, “Fortalecimiento de los mecanismos de apoyo a la Salud Mental y a la buena convivencia en la Universidad de O’Higgins”, se requiere contratar un o una profesional quien será el/la responsable del diseño instruccional de las estrategias telemáticas orientadas a la promoción y prevención de salud mental.
El objetivo general de este proyecto consiste en mejorar la convivencia y la salud mental de la comunidad UOH a través de la creación e implementación de mecanismos institucionales para la prevención, atención y resolución de conflictos, y la creación de un sistema digital que fortalezca y amplíe el alcance de la estrategia integral de salud mental.
Dentro de los objetivos específicos del proyecto, se encuentran:
- Desarrollar un sistema digital que permita mejorar el acompañamiento de las acciones institucionales para la promoción, prevención y recuperación en Salud Mental, a través de la Incorporación de las Tecnologías de Información.
Funciones
- Diseñar e implementar estrategias de aprendizaje que se articulen con las necesidades de la institución y lo/las estudiantes.
- Revisar, editar y perfeccionar el contenido para garantizar la claridad, la precisión y la alineación con los objetivos de aprendizaje.
- Desarrollar un catálogo de módulos de aprendizaje en múltiples formatos, incluidas sesiones presenciales, cursos en línea sincrónicos y contenidos asincrónicos de autoaprendizaje.
- Identificar e implementar soluciones de mejora, para ayudar al logro de los objetivos.
- Diseñar aplicaciones de formación adecuadas para métodos de impartición presencial, semipresencial y a distancia.
- Escribir, revisar y editar guiones gráficos instructivos para garantizar la claridad y la efectividad.
- Evaluar el desempeño organizacional en un entorno complejo e impulsado por el cambio y sugerir mejoras.
La persona seleccionada para este cargo desarrollará sus funciones en jornada completa, bajo modalidad contractual de Convenio de Honorarios por 11 meses (enero a diciembre de 2025).
La Universidad de O’Higgins afirma su compromiso irrestricto con el respeto a la dignidad de quienes componen la Comunidad UOH, por lo que procurará que los procesos de selección sean fundamentados y transparentes, evitando la discriminación arbitraria. Por lo mismo, se valorará la incorporación de personas que contribuyan al establecimiento de ambientes y relaciones laborales positivas al interior de los espacios universitarios, basadas en el respeto, la valoración de los pluralismos y las diversidades.
Requisitos
Requisitos Generales
- Disponibilidad y requerimientos técnicos para ejercer labores de forma remota.
- Disponibilidad para asistir a instancias de trabajo presenciales según requerimientos puntuales y planificados, que surjan desde la Dirección de Salud Mental.
Formación requerida
- Título profesional o licenciatura terminal en carrera de a lo menos 08 semestres de duración, emitido por una Institución de Educación Superior reconocida por el Estado de Chile.
- Deseable diplomados, cursos o capacitaciones relacionadas con el cargo.
Experiencia Profesional
- A lo menos 05 años de experiencia laboral como diseñador/a instruccional.
- Deseable experiencia en educación superior y/o salud mental.
*La experiencia debe ser comprobable con portafolio de actividades y recursos elaborados.
Conocimientos Técnicos
- Conocimiento de sistemas LMS. Especialmente Moodle.
- Experiencia con Genially.
- Experiencia con H5P.
- Experiencia en la construcción de formularios y cuestionarios.
- Competencia en Articulate Rise
Normativos
- Ley 21.091 sobre Educación Superior
Idiomáticos
- Buena dicción y redacción en español.
- Manejo de inglés básico.
Sistemas de Información y Herramientas Ofimáticas
- Herramientas básicas de análisis de datos.
- Nociones básicas de integración de sistemas
- Manejo de herramientas Microsoft Office, nivel intermedio-avanzado.
Postulación
Las postulaciones se recibiran en la plataforma Hiring Room, por consiguiente evitar postular a traves de otros portales.
En la postulación, usted deberá completar información solicitada y adjuntar su CV. En caso de avanzar a las próximas etapas del proceso, es posible que se le solicite a través de Hiring Room enviar otros documentos, tales como:
Copia simple de cédula de identidad.
- Copia simple de Certificado de Títulos y Grados, otorgado o validado por una institución reconocida por el Estado de Chile.
- Contacto de al menos dos referencias laborales recientes. La o el postulante deberá adjuntar un documento PDF con el nombre, cargo y datos de contacto de las referencias laborales, quienes podrán ser contactados/as durante el proceso de selección.
- Certificados de Capacitaciones, Cursos o Especializaciones relacionados con el cargo.
Sitio web de la Universidad de O'Higgins: www.uoh.cl