Descripción del puesto

🔹 ¿Qué harás en este rol?
✔ Identificar y generar nuevas oportunidades de negocio a través de prospección activa (hunter)
✔ Desarrollar e implementar estrategias comerciales para potenciar el crecimiento.
✔ Asesorar a clientes en soluciones de Externalización de personal, Búsqueda y Selección de Personal y Desarrollo Organizacional.
✔ Coordinar con equipos internos para garantizar soluciones alineadas con las necesidades del cliente.
✔ Analizar el mercado y tendencias para anticipar oportunidades y desafíos.

Requisitos

🔹 Lo que buscamos:
✅ Formación: Titulado/a en Ingeniería Comercial o carrera afín.
✅ Experiencia: De 3 a 5 años en ventas de servicios, o intangibles, idealmente en consultora de recursos humanos
✅ Deseable experiencia previa en venta de Selección, Servicios Transitorios, Outsourcing o Desarrollo Organizacional.
✅ Habilidades de negociación, networking y orientación a resultados.

Beneficios

🔹 Lo que ofrecemos:
🚀 Un entorno dinámico y en crecimiento, con oportunidades reales de desarrollo profesional.
🔝 Ser parte de una empresa referente en soluciones organizacionales.
Si eres un profesional estratégico, dinámico y con visión comercial, queremos conocerte.