Descripción del puesto

Objetivo del cargo

Gestionar estratégicamente el ciclo completo de reclutamiento masivo, interpretando requerimientos de clientes industriales para posiciones operativas repetitivas, estimando volúmenes, plazos y recursos necesarios para cumplir metas de cobertura en tiempos acotados.

Funciones principales

  • Gestionar procesos de reclutamiento masivo de alto volumen para cargos operativos e industriales
  • Interpretar requerimientos de clientes industriales (manufactura, logística, retail, operaciones).
  • Diseñar e implementar estrategias de atracción multicanal: portales masivos, ferias laborales, alianzas con instituciones técnicas, redes sociales y referidos.
  • Ejecutar búsqueda activa en bases de datos, portales y redes utilizando filtros avanzados.
  • Realizar preselección mediante screening telefónico o videollamadas, validando disponibilidad, experiencia y expectativas de renta.
  • Validar documentación laboral, certificados técnicos y antecedentes.
  • Especializarse en perfiles industriales críticos: soldadores, montadores, maquinistas, operarios de producción, personal de logística y almacén.
  • Evaluar competencias técnicas específicas (ej.: manejo de montacargas, normas de seguridad industrial).
  • Alinear procesos de reclutamiento a condiciones del entorno laboral: turnos rotativos, trabajos en altura, ambientes ruidosos y uso obligatorio de EPP.

Requisitos

Requisitos del cargo

  • Formación en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carrera afín.
  • Experiencia mínima de 1 a 2 años en reclutamiento masivo, idealmente en rubro industrial o servicios transitorios.
  • Experiencia reclutando perfiles operativos e industriales.
  • Manejo de portales de empleo
  • Alta capacidad de trabajo bajo presión y cumplimiento de metas exigentes.
  • Manejo intermedio de herramientas Office (Excel).

Condiciones laborales

  • Jornada: 42 horas semanales, de lunes a sábado.
  • Modalidad: Presencial.
  • Contrato por Servicios Transitorios, con posibilidad de extensión según desempeño.

Beneficios

Beneficios

  • Aguinaldo Fiestas Patrias y Fin de Año.
  • Afiliación a Mutual de Seguridad.
  • Afiliación a Caja de Compensación.
  • Orientación psicológica, legal, nutricional y financiera.
  • Soporte TI permanente.

a través de Hiring Room